Michelle Campbell war für ca. 2 Jahre, während Ihres Bachelorstudiums im Fach Medienwissenschaft an der Philipps Universität Marburg, als studentische Aushilfe bei der Regionalmanagement Mittelhessen GmbH im Social-Media-Marketing angestellt.
Anschließend hat die nun 27-Jährige ein duales Masterstudium an der THM im Rahmen des StudiumPlus-Programmes im Fach Prozessmanagement aufgenommen. Daraufhin arbeitete sie bei Ihrem Partnerunternehmen, der advacon GmbH & Co. KG, als Social Network Consultant.
Was hat dir an deiner Arbeit beim Regionalmanagement besonders gut gefallen?
Die thematische Vielfalt an Projekten und Kampagnen, die ich in meiner Zeit beim RGM begleiten und teilweise sogar eigenverantwortlich gestalten durfte, wie beispielsweise die mediale Berichterstattung des Hessentags in Herborn 2016. Die Offenheit und das entgegengebrachte Vertrauen des gesamten Teams, insbesondere natürlich des Pressechefs, haben mich enorm gestärkt und ermutigt, eigene Ideen zu verfolgen und selbstständig zu arbeiten. Dank dieser Wertschätzung und Einbindung hatte ich nie den Eindruck im Team „nur“ eine studentische Aushilfe zu sein, wobei gleichzeitig auch immer viel Rücksicht auf meine Abgabetermine in der Uni genommen wurde. Besonderes Highlight waren vor allem die diversen Veranstaltungen, Workshops und Events; dadurch habe ich eine Menge interessanter Menschen und Unternehmen unserer Region kennengelernt. Das hatte großen Einfluss auf meine berufliche Entwicklung, denn so habe ich beispielsweise auch erst StudiumPlus und die Unternehmensberatung advacon, bei der ich drei Jahre gearbeitet habe, kennengelernt.
Wo arbeitest du momentan und in welcher Position?
Seit September 2020 bin ich angestellt in der KfW Bankengruppe (in Frankfurt) als Projektmanagerin im Inhouse Consulting.
Was gefällt dir besonders gut an deiner momentanen Arbeitsstelle?
An der Transformationgenda einer der führendsten Förderbanken der Welt mitwirken zu dürfen, indem ich interne Organisationsstrukturen und Prozesse optimiere und agilisiere, macht mich sehr stolz und glücklich. Von der Analyse bereichsspezifischer Aufbau- und Ablauforganisationen, hin zur Weiterentwicklung crossfunktionaler Zusammenarbeitsmodelle bis zur Unterstützung des bankweiten Sustainable Finance Konzept als Scrum Masterin von zwei Teams, ist mein bisheriges Projekt- und Aufgabenportfolio sehr abwechslungsreich. So lerne ich immer wieder Neues dazu und komme außerdem mit vielen Geschäftsfeldern, wie auch unterschiedlichen Kolleg/innen und Führungskräften in Kontakt. Besonders in diesem 75. Jubiläumsjahr der KfW arbeiten wir als Internes Consulting an strategisch wichtigen Richtungsentscheidungen mit, was ich persönlich sehr spannend finde.
Konnten die Erfahrungen, die du beim Regionalmanagement gesammelt hast, dir in deiner jetzigen Position weiterhelfen? Wenn ja, wie?
Auf jeden Fall. Ich konnte ein erstes Verständnis über das Zusammenspiel von Politik, Wirtschaft und Bildung gewinnen, dass ich in meinem jetzigen Umfeld weiter vertiefen kann. Auch die ersten Erfahrungen mit Stakeholdermanagement und Kommunikation auf verschiedenen Adressatenlevel sind in meiner beruflichen Laufbahn immer wichtiger geworden. Auch wenn ich heute keine Social Media Kampagnen mehr entwickel, bringe ich dieses KnowHow gerne innerhalb meiner Abteilung ein, beispielsweise bei der Gestaltung der eigenen Intranetseite oder internen Videoproduktionen.
In drei Worten: was assoziierst du mit Mittelhessen?
Heimat, Natur & Hidden Champions
Vielen Dank für die spannenden Einblicke, wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg auf deiner beruflichen Laufbahn!
