Mitglieder des Arbeitskreises Bildung 4.0 und des Netzwerks Bildung des Regionalmanagement Mittelhessens werden von Confidos Akademie in zukunftsweisende Möglichkeiten neuer Lern- und Arbeitswelten eingeführt
Mittelhessens Bildungseinrichtungen haben Mitte März 2022 einen spannenden Einblick in die „Virtual Reality“ von neuen Lern- und Arbeitswelten gewonnen und sich über Schulungsmöglichkeiten in virtuellen Räumen erkundigt. Angeleitet von der in Gießen ansässigen Confidos Akademie, die aktives Mitglied bei Mittelhessen e.V. ist, lief der Arbeitskreis Bildung 4.0 vom Regionalmanagement Mittelhessen mit eigenen Avataren durch die Online-Welt von „Gather Town“ und entdeckte die Potenziale der Verknüpfung von physischer Realität mit dem virtuellen Raum.
Vom selbst gestalteten Klassenraum über das digitale Führungskräfte-Training bis hin zum internen Workshop oder virtuellen Arbeitsplätzen sowie sozialen Interaktionsmöglichkeiten – die neue Welt, die von der Confidos Akademie auf Basis der Tools von Gather Town erstellt wurde, bietet moderne Abwechslung und zukunftsorientierte Bildungsmöglichkeiten und Arbeitsformen mit Spaßfaktor.
„Wir stehen am Anfang einer virtuellen Entwicklung, die unglaublich an Dynamik gewinnt. Wenn wir als Bildungsregion Mittelhessen vorne mitspielen wollen, können wir uns dem nicht verschließen“, weiß Confidos-Inhaber Holger Fischer, der am vergangenen Donnerstag Vertreter von Hochschulen, Schulen, Bildungsanbietern und Arbeitgeberverbänden in die virtuelle Lern- und Arbeitswelt einführte.
„Das Interessante an diesem Projekt ist, dass individuelle Welten für die Kundschaft geschaffen werden können“, erkannte Sebastian Höhn, Leiter des Arbeitskreises Bildung 4.0 beim Regionalmanagement Mittelhessen. „Das Stupide geht, das Spielerische kommt.“
Der Arbeitskreis Bildung 4.0 entstammt dem Netzwerk Bildung und geht von Mittelhessen aus der Frage nach: „Wie sieht die digitale Bildung der Zukunft aus?“ Seit 2003 bündelt das Regionalmanagement Mittelhessen Ressourcen und entwickelt Potenziale, um die Region zu stärken und Synergieeffekte zu erzielen.
Frank Schmidt, Projektmanager beim Regionalmanagement Mittelhessen, zeigte sich ebenfalls begeistert: „Ich bin Feuer und Flamme für dieses Projekt. Die Kombination aus Nähe und Distanz, aus Interaktion und Spielerischem ist beeindruckend.“ Mit einem eigenen Avatar steuert der Benutzer durch die gestaltete Welt, die bewusst auf 3D-Effekte verzichtet und an Super Mario aus den 90ern erinnert. Die Möglichkeit, bei entsprechender Avatar-Annäherung in ein zoomähnliches Gespräch mit Mitmenschen einzutauchen, ist ein großer Pluspunkt – so können Gruppenarbeiten, Vorträge oder Meetings nicht nur klassisch online, sondern auch spielerisch abgehalten, Whiteboards oder Videos integriert werden.
Die Confidos Akademie ist einer von wenigen deutschen Partnern von Gather, einem amerikanischen Start-Up, das nach der Gründung 2020 innerhalb von zwei Jahren einen Marktwert von über 700 Millionen US Dollar erlangt und bereits 75 Beschäftigte hat – Tendenz steigend. Holger Fischer und sein Team bringen von Gießen aus so das Silicon Valley nach Mittelhessen und wollen Lernen in der virtuellen Welt modern und mit Freude vermitteln.
Besonders haften geblieben sind den Bildungsvertretern Mittelhessens bei der Führung durch die Lernwelt von den Confidos-Mitarbeiterinnen Jane Heisig und Nargiza Shamsieva zwei Vorteile: Das Schaffen eines Raums für sozialen Austausch und die Möglichkeit der individuellen Ausgestaltung.
Durch das Kreieren eines virtuellen Arbeitsbüros, in dem sich Beschäftigte mittels eines Avatars ständig begegnen können, gewinnt der Begriff Homeoffice eine neue Bedeutung: „Es schafft eine ganz andere Nähe, wenn Sie drei Pfeiltasten entfernt sind vom Videochat mit ihrem Kollegen“, weiß Holger Fischer. Zudem können die Welten an die verschiedensten Bedürfnisse von Unternehmen, Institutionen und Bildungseinrichtungen angepasst werden: Spielerische Herausforderungen für das Teambuilding können eingebaut, Räume mit Kennwörtern geschützt, Workplaces für Auszubildenden-Tage geschaffen werden. Frank Schmidt erkannte abschließend: „Wir müssen Mut haben und junge Zielgruppen abholen.“
Der Zugang zur Lern- und Arbeitswelt ist über eine Kontaktaufnahme bei der Confidos Akademie auch zu Testzwecken möglich. Die Akademie als Berater stellt dabei eine Art Hausmeister dar. Didaktik, Methodik und Einsatzmöglichkeiten werden von Confidos ebenso nähergebracht wie die Ausgestaltung individueller Räume sowie der Kundensupport.