Die Anpassungsfähigkeit von Unternehmen wird mehr denn je eine Voraussetzung für andauernden Erfolg. Viele Herausforderungen verlangen neuartige Antworten und Kreativität wird die wesentliche Säule vieler Geschäftsmodelle. Mitarbeiter in diese Dynamik bestmöglich einzubeziehen ist wesentlich und sinnvoll. Selbstorganisierte Teams sorgen für mehr Motivation, eröffnen Freiräume für Kreativität, erhöhen die Bindung ans Unternehmen und machen die Organisation dynamischer/erfolgreicher. Der hier angebotene Vortrag versteht sich als Einstieg in das Thema und zeigt auf, welche Vorteile damit verbunden sind. Es referieren die Herren Hesselmann und Fladenhofer.

Anmeldung unter http://www.ihk-limburg.de/veranstaltungen